Offene Stellen

Aktuell offene Stellen bei Accounto – Finanzwesen, Technologie, Machine-Learning.

Aktuell offene Positionen bei Accounto

Software-Developer (w/m) 100%

Bei Accounto arbeiten.

Bei Accounto arbeiten, heißt an der Zukunft arbeiten. Bei uns haben neue Ideen und Lösungswege nicht nur Platz, sondern sind die Basis auf der wir aufbauen.

Fragen?

Schreibe uns einfach oder rufe uns an. Gerne besprechen wir Ideen und Fragen, auch wenn Du Deine optimale Stelle auf dieser Seite nicht findest.

Software-Developer (w/m) 100%

Über den Job

Wir suchen einen erfahrenen Ruby on Rails Entwickler, der sowohl erfahren in der Sprache als auch dem Framework ist. Du wirst an unseren Rails Microservices mitarbeiten, diese stetig verbessern und auch neue Services je nach Bedarf ergänzen. Ein Großteil deiner Arbeit wird darin liegen, externe Schnittstellen einzubinden, der Umgang mit der Anbindung von z.B. REST APIs sollte also kein Problem für dich darstellen.

Neben der Anbindung externer Schnittstellen liegt der 2. große Bereich in der Bereitstellung von Schnittstellen für unsere Apps. Hier ist wichtig ein stabiles und sauberes Interface bereitzustellen, da in Zukunft auch externe Partner auf diese Schnittstellen zugreifen werden.

Besonders wichtig ist der ständige Blick auf die Sicherheit. Da wir mir kritischen Daten arbeiten sind Code Reviews für uns sehr wichtig. Code Reviews und Pair Programming sind daher ebenfalls wichtige Bestandteile deiner Arbeit.

Über unsere Plattform

Aktuell setzen wir im Backend folgende Technologien ein: Ruby on Rails, Postgres, Elasticsearch, Redis, Sidekiq, Git. Im Frontend setzen wir auf Angular.

Unser Tech-Stack wird durch diverse Dienste ergänzt, unter Anderem: Postmark, Github, Gemfury, Code Climate und Codeship.

Wir hosten die accounto-Plattform komplett auf Heroku, und sind dadurch sehr flexibel, was die Wartung und Skalierung der Plattform angeht. Wir arbeiten mit einem an Gitflow angelehnten Versionierungsschema, und für die entscheidenden Branches findet nach dem automatischen Testing das Deployment auf die jeweilige Umgebung auf Heroku statt. In unserer Plattform-Architektur setzen wir auf Microservices, die ja nach Funktionalität und Anwendungsfall separat bereitgestellt werden.

Wichtig ist für uns die Qualität der Umsetzung, daher findet vor jedem Deployment auch das Testing der jeweiligen Umsetzung automatisch statt. Test Driven Development sollte daher selbstverständlich für dich sein.

Anforderungen

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung bei der Entwicklung umfangreicher Anwendungen im Bereich Rails.
  • Erfahrung in Aufbau und Pflege von REST APIs.
  • Selbstverständnis, das Testing Bestandteil der täglichen Arbeit ist.
  • Gute Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift.
  • Selbstständiges Handeln und hohe Teamfähigkeit.
  • Streben nach ständiger Verbesserung.
  • Der Wille immer wieder Neues zu lernen.
  • Gute Kommunikation.

Von Vorteil

  • Startup Erfahrung
  • Erfahrung in weiteren Programmiersprachen wie Python, Go, Scala
  • Erfahrung in der Anwendung von agilen Methoden wie Scrum
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Accounting Erfahrung
  • Ein Github Profil mit mindestens einem publizierten Rails Projekt, oder Beteiligung an Rails Open Source Projekten

Was wir bieten

  • Eine spannende Stelle in einem jungen, zukunftsweisenden Machine-Learning Startup
  • Mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur basierend auf Vertrauen, Verantwortung und Wertschätzung
  • Persönliche Freiräume und ein entspanntes, individuell gestaltbares Arbeitsumfeld
  • Startup-Salär und Mitarbeiter-Equity-Programm

Senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschliesslich per E-Mail an: [email protected]

Bitte beachten Sie, dass wir für diese Stelle auf Angebote und Dienstleistungen von Recruiting-Anbietern verzichten.

Machine-Learning Engineer (w/m) 100%

Deine Aufgaben

  • Weiterentwicklung der Machine Learning Platform
  • Machine Learning:
    • Bayes-Optimierung, Predictive Modeling, Parallele Learning Algorithmen, Dokumenten-Klassifikation, Lernkontrolle

Folgendes bringst Du mit

  • MS/PhD Informatik, AI oder Machine Learning
  • Erfahrung in einer oder mehrerer dieser Programmiersprachen
    • C/C++, C#, Java, Objective C, Python, Go
  • 3+ Jahre Berufserfahrung
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Erfahrung in SCRUM
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbständiges Handeln und hohe Teamfähigkeit
  • Perfektionismus, Liebe zum Detail und ein gesundes, pragmatisches Denken

Von Vorteil

  • Deutschkenntnisse
  • Start-up Erfahrung
  • Das Beherrschen jeder weiteren Sprache

Was wir bieten

  • Spannende Stelle in einem Start-Up geführt von erfahrenen Unternehmern
  • Mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur
  • Basierend auf Vertrauen, Verantwortung und Wertschätzung
  • Persönliche Freiräume und ein entspanntes, individuell gestaltbares Arbeitsumfeld
  • Pensum von 80% bis 100% möglich

Senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschliesslich per E-Mail an: [email protected]

Bitte beachten Sie, dass wir für diese Stelle auf Angebote und Dienstleistungen von Recruiting-Anbietern verzichten.

Buchhaltungs-Allrounder (m/w, 100%)

Deine Aufgaben

  • Prüfen von Buchungen und Abschlüssen
  • Mitarbeit in der Personaladministration
  • Bewertung und Korrektur von Jahresabschlüssen
  • Kundenbetreuung am Telefon, via Chat und E-Mail
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Engineering um möglichst hohe Qualität und möglichst kleine Durchlaufzeiten zu ermöglichen
  • Bewertung- und Beurteilung von treuhänderischen Fragestellungen zusammen mit unserem Head Treuhand

Folgendes bringst Du mit

  • Abgeschlossene Kaufmännische Ausbildung / Finanzbuchhalter(In) / Treuhänder(In)
  • 3+ Jahre Berufserfahrung
  • Abschlusssicher im Bereich Kleinunternehmen
  • Unternehmerisches Denken und Handeln
  • Sehr gute PC Kenntnisse, gute Informatikkenntnisse
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikations- und Interaktionskompetenz mit Kunden, Partnern und Mitarbeitern
  • Selbständiges Handeln und hohe Teamfähigkeit
  • Idealalter: 25 – 35 Jahre
  • Service- und kunden-orientiertes Verhalten, sowie Spaß im Umgang mit Kunden
  • Perfektionismus, Liebe zum Detail und ein gesundes, pragmatisches Denken

Von Vorteil

  • Erfahrung in der Digitalbranche
  • Start-up Erfahrung
  • Das Beherrschen jeder weiteren Sprache
  • SCRUM – und/oder Kanban Erfahrung

Was wir bieten

  • Spannende Stelle in einem Start-Up geführt von erfahrenen Unternehmern
  • Mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur
  • Basierend auf Vertrauen, Verantwortung und Wertschätzung
  • Persönliche Freiräume und ein entspanntes, individuell gestaltbares Arbeitsumfeld
  • Pensum von 80% bis 100% möglich
  • tiefes Start-Up Salär und Mitarbeiter-Equity-Programm

Senden Sie uns Ihre Bewerbung ausschliesslich per E-Mail an: [email protected]

Bitte beachten Sie, dass wir für diese Stelle auf Angebote und Dienstleistungen von Recruiting-Anbietern verzichten.